Kariyerimize veya girişimlerimize yön veren bir #yetkinlik liderlik . Hepimiz bu yetkinliği her gün geliştirebiliriz...
👉 Ama ya bunu yapmanın daha hızlı ve etkin yolları varsa?
Bu bölümde, gönüllü çalışmalardan şirket içi projelere kadar uzanan #liderlik gelişim fırsatlarını ele alacağız.
Liderlik yalnızca unvandan ibaret değil; birlikte iş ürettiğimiz insanlarla kurduğumuz güven ve gönüllülük bağıyla gerçek anlamını buluyor.
👉 Yani yalnız kendimiz değil, birlikte çalıştığımız herkes için de liderlik yetkinliğini geliştirme fırsatları yaratabiliriz.
Programdan önce 2 tane de sorumuz var:
❓ Liderlikle ilgili size en çok fırsat sunan ortam hangisiydi?
👉Bu soruyu duyduğunuzda aklınıza daha önce çalıştığınız bir şirket mi geliyor,
👉Çok sevdiğiniz bir yönetici mi,
👉Yoksa içinde yer aldığınız bir takım mı?
Bu konudaki deneyimlerinizi ve örneklerinizi bizimle paylaşın.
❓ Başarılı gönüllü çalışma deneyimleriniz hangileriydi?
👉Kariyerine yeni başlayanlara bu konuda ne önerirsiniz?
👉Hangi derneklere, hangi gönüllü çalışma ortamlarına katılmalarını tavsiye edersiniz?
Kolektif aklımızı bir kere daha çalıştırmak üzere 😊
#kendininlideri
Bu konuda daha fazla bilgi almak ister misiniz? Yalnız siz bülten üyelerimize açık ve sınırlı sayıda katılımcıyla bir Google Meet toplantısı yapacağız.
22 Eylül Pazartesi
Saat 20:45’te
